Jobid=9386f0630f9a (0.0997)
Het adviseren over uiteenlopende (complexe) arbeidsrechtelijke vraagstukken, individuele casuïstiek en het opstellen van centrale beleidsvoorstellen is precies waar jij werkplezier uit haalt. Binnen jouw expertisegebied(en) signaleer je ontwikkelingen in wet- en regelgeving en vertaal je deze naar centraal beleid. Je vindt het belangrijk om actief bij te dragen aan de ontwikkeling en positionering van het team. Je houdt jouw kennis up-to-date en deelt deze met je collega’s. Zo zorg je ervoor dat de Radboud Universiteit bij blijft met de laatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.
Als arbeidsjurist heb je een breed en gevarieerd takenpakket. Enerzijds werk je aan advies- en beleidsvraagstukken op het gebied van wet- en regelgeving, de CAO, medezeggenschap en organisatieveranderingen. Anderzijds behandel je meer operationele vraagstukken, zoals individuele casuïstiek en kwesties rondom arbeidsrecht, sociale veiligheid, ziekteverzuim (WVP) en rechtspositie. Je volgt ontwikkelingen in jurisprudentie en (inter)nationale wet- en regelgeving en vertaalt deze naar praktische universitaire regelgeving en beleid, inclusief een optimale uitvoering. Je adviseert op een praktische wijze en schrijft toegankelijke notities en regelingen. De operationele vragen worden opgepakt door jouw collega’s van de arbeidsvoorwaardenadviesdesk.
Deel deze vacature: