Corporate Insurance Manager – Royal HaskoningDHV Zwolle – Nijmegen

Royal HaskoningDHV Zwolle

Wat je doet als Corporate Insurance Manager

Als Corporate Insurance Manager stuur je het Insurance team aan dat naast jouzelf bestaat uit een Insurance manager en een Assistent Insurance Manager (NL based). Je rapporteert aan de Corporate Director Legal Affairs.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn: 

  • Adviseren, beheren en analyseren van de wereldwijde (aansprakelijkheids)verzekeringsportefeuille met focus op beroepsaansprakelijkheid;
  • Ondersteunen en adviseren over nieuwe en bestaande employee benefit, property/asset verzekeringen en cyber insurance;
  • Adviseren over internationale aansprakelijkheidsvraagstukken in projecten en het realiseren van verzekeringsoplossingen;
  • Stakeholder management: communiceren, samenwerken en onderhandelen met klanten van RHDHV, partners, onderaannemers, makelaars, verzekeraars;
  • Functioneel aansturen van het Insurance team – je hebt twee direct reports;
  • Bijdragen aan passende budgetten met betrekking tot verwachte jaarlijkse verzekeringskosten;
  • Coördinatie en afhandeling van claims richting makelaars, verzekeraars en experts;
  • Advisering over verzekeringen in het kader van fusies en overnames;
  • Overdragen van relevante verzekeringskennis aan het Legal Team en andere interne collega’s;
  • Het wereldwijd beschikbaar hebben van de benodigde verzekeringsdocumenten.
  • Je verricht je werkzaamheden in nauwe samenwerking met het Insurance team dat je functioneel gaat aansturen en ook met name met de juristen in het Legal Team. Je zult ook veel samenwerken met diverse interne stakeholders en met ’s werelds toonaangevende makelaars en adviseurs, schade-experts en (juridisch) experts. Je vindt het leuk om in samenspraak te komen tot een gedragen oplossing.

    Waar je komt te werken

    Royal HaskoningDHV is al ruim 140 jaar toonaangevend als ingenieursbureau, in advies en projectmanagement. Vanuit onze vestigingen in meer dan 30 landen werken 6.000 professionals aan projecten in meer dan 140 landen. Met onze expertise, partnerships en innovaties dragen we bij aan een betere samenleving en maken we de levens van grote groepen mensen wereldwijd gemakkelijker, gezonder en veiliger.

    Als Corporate Insurance Manager maak je onderdeel uit van de Corporate Group Legal Affairs van Royal HaskoningDHV. 

    De Corporate Group Legal Affairs verleent wereldwijde juridische en verzekeringsrechtelijke ondersteuning aan collega’s binnen Royal HaskoningDHV. Het huidige team bestaat uit de Corporate Director Legal Affairs, 16 legal counsel, en enkele verzekeringsspecialisten.

    Wat je meebrengt

    Je beschikt over HBO/universitiar werk- en denk niveau en hebt tenminste 10 jaar ervaring als insurance manager in de groot zakelijke verzekeringsmarkt met name op het gebied van beroepsaansprakelijkheid.

    Daarnaast beschik je over het volgende:

  • Je bent bij voorkeur WFT Schade Zakelijk (WfT Basis, Particulier en Zakelijk) gecertificeerd, dan wel bereid deze kwalificatie binnen afzienbare tijd te halen;
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en bent bereid om ten minste 50% van je tijd op kantoor in Amersfoort of Nijmegen te werken;
  • Zowel in het Nederlands als Engels communiceer je uitstekend;
  • Je bent ervaren in het reviewen van en advies geven ten aanzien van verzekeringseisen in (internationale, complexe) contracten;
  • Je bent in staat om je standpunt met heldere en overtuigende argumenten te onderbouwen en om in diverse situaties achter je argumenten te blijven staan;
  • Je hebt bij voorkeur al een relevant netwerk in de verzekeringsbranche.
  • Daarnaast ben je analytisch sterk, handel je professioneel en integer en maak je graag onderdeel uit van een divers en internationaal team.

    Dit krijg je van ons

    Naast dat je je bij ons kunt ontwikkelen binnen een dynamische en moderne werkgever, krijg je bij ons ook:

  • een afwisselende, uitdagende en internationaal georiënteerde functie in een professioneel en open team
  • Een goede balans tussen werk en privé, onder andere door een laptop en telefoon van de zaak zodat je kunt werken waar en wanneer je wil, inclusief thuiswerkvoorzieningen zoals een monitor of bureau;
  • 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
  • Een goed primair salaris en pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
  • Een goed bereikbare werkplek op ons kantoor in Amersfoort of Nijmegen én reiskostenvergoeding of een NS-Business Card;
  • Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra’s op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
  • Bonus op basis van bedrijfswinst.
  • Lees hier meer

    Deel deze vacature: