Wat ga je doen?
Het Transcultureel team is volop in ontwikkeling. De positionering van het transcultureel team binnen de organisatie heeft de komende periode aandacht binnen een organisatie in verandering.We zijn een relatief nieuw team, waardoor er ruimte is voor het meedenken over de zorgvisie en de inhoud van ons behandelaanbod.
Als onze nieuwe (regie-)behandelaar ga je intakes, psychodiagnostisch onderzoek, consultaties en mogelijk in de toekomst groepsbehandelingen op je nemen. Je coördineert en verricht individuele behandelingen, vooral op gebied van angst en stemmingsproblematiek, PTSS en persoonlijkheidsproblematiek. Je werkt samen met het systeem van de cliënt en met ketenpartners zoals (nood-)opvanglocaties, Vluchtelingenwerk Nederland en Dokters van de Wereld.
Wij werken cultuursensitief en op basis van evidence-based behandelmethodes. Dat betekent dat wij open en geïnteresseerd zijn in onze cliënten en hun culturele achtergrond willen begrijpen en kunnen plaatsen in het licht van hun problematiek. Daarbij maken wij gebruik van het cultureel interview en professionele tolken.
Waar ga je werken?
Als GZ-psycholoog en/of psychotherapeut ga je als (regie-)behandelaar aan de slag binnen het transcultureel team van Pro Persona in Nijmegen. Het team levert ambulante behandeling aan mensen die gevlucht zijn zoals asielzoekers, statushouders, ongedocumenteerde vluchtelingen en Oekraïense ontheemden. Wij bieden diagnostiek, behandelingen en consultatie binnen de SGGZ en zijn een multidisciplinair team bestaande uit een psychiater, een klinisch psycholoog, GZ-psychologen en ambulant verpleegkundigen.
Wat bieden wij jou?
Inschaling conform de CAO GGZ in FWG 65, €4.,00 – €6.,00 (aanloopschaal kan van toepassing zijn) of FWG 70, €5.,00 – 7.,00 (aanloopschaal kan van toepassing zijn), bruto p/m bij een 36-urige werkweek afhankelijk van werkervaring en opleiding;
Een contract voor onbepaalde tijd;
Werkdagen en uren in overleg, voorkeur tussen de 24 en 36 uur per week;
Vakantie-uren + 35 levensfasebudget uren na rato;
Vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand);
Een meerkeuzesysteem in arbeidsvoorwaarden; hiermee kun je je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen. Zo bieden wij regelingen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, studie, opleiding of bijscholingsmogelijkheden, ICT middelen (computer/tablet), of (elektrische) fiets;
Doorgroeimogelijkheden tot Klinisch Psycholoog/Psychotherapeut;
Maandelijkse deelname aan bijeenkomsten over uiteenlopende relevante themas en een- tot tweemaal per jaar scholing met alle medewerkers met generalistische focus;
Het handboek generalistische GGZ en deelname aan de training generalistisch werken;
Een jaarlijks balansbudget van €,- bruto naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze.
Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je .
Wat vragen wij van jou?
Je hebt interesse in andere culturen en hebt affiniteit met onze doelgroep;
Je hebt een BIG registratie GZ-psycholoog en/of Psychotherapeut;
Je bent bedreven in het behandelen van PTSS (één of meer trauma focused behandelmethoden strekt tot aanbeveling) en hebt ervaring met of interesse in persoonlijkheidsproblematiek waarbij scholing een optie is;
Je bent flexibel en kan out-of-the-box denken;
Je staat stevig in je schoenen;
Je bent een teamplayer en vindt het leuk om onze visie en zorgaanbod verder mee te ontwikkelen.
Lees hier meer
